8月20日，我市“五五”普法民营企业试点工作在浙江省红五环机械有限公司正式启动。公司总经理苏勇强代表公司作“五五” 普法民营企业试点动员讲话。市司法局长魏建华参加动员大会并作重要讲话。魏建华局长在讲话中指出，市“五五”普法规划将企业经营管理人员和职工列为重点普法对象，意义重大。要求公司各级领导要高度重视这次普法试点工作，充分认识到企业普法工作的重要性和紧迫性，切实增强做好法制宣传教育工作的责任感和使命感，建立健全领导小组，制定落实好实施方案，并由专人负责，扎实抓好企业普法试点工作。魏建华局长在谈到如何开展试点工作时强调，企业普法试点工作要根据党委政府中心工作和企业的发展需要，确定普法教育的工作目标，着力提高广大干部职工的法制观念，增强依法维权的能力，使广大职工能够自觉参与企业管理和维护社会稳定，使企业能够依法诚实经营，防范企业法律风险，要始终围绕这个目标开展各项法制宣传教育工作要做到“三个结合”、“四个下功夫”。 “三个结合”即普法教育要和安全生产相结合、普法教育要和依法维权相结合、普法教育要和依法治企相结合。“四个下功夫”即在普法载体上下功夫、在普法方法上下功夫、在普法重点上下功夫、在创新工作上下功夫。最后，她要求，试点活动要注重实效，切忌走过场、形式主义，要采取一些有效的措施，踏踏实实地开展各种普法活动，使法律知识渗透到企业的方方面面，切实提高企业依法经营能力和广大干部职工的法律素质。通过试点活动开展达到三个目标：一是职工的法律意识明显增强，使广大职工做到知法、懂法、守法，在遇到问题自觉想到法律，寻找法律途径解决问题;二是企业经营管理人员素质不断提高，真正做到依法管理、依法决策、依法经营。帮助企业、帮助企业职工解决生产生活中遇到的实际问题，在企业内部营造和谐的氛围，推动企业积极健康发展;三是建立健全学法用法长效机制，以不断推动企业普法工作深入开展，促进企业的和谐稳定，为企业健康有序发展打下坚实的基础，为企业实行新的飞跃提供强有力的法律保障。